9月18日訊 The Athletic報道，英超球員真的會罷工嗎？當(dāng)被問及對歐洲精英球員的要求越來越高時，曼城中場羅德里進(jìn)行了尖銳的回應(yīng)。

羅德里：“我們很接近罷工行動，這是球員們的普遍看法，如果繼續(xù)這樣下去，我們將別無選擇?！标P(guān)于足球賽程的爭論一直在繼續(xù)，但羅德里的話似乎是一個重要的時刻。作為英超最有天賦的球星之一，下個月金球獎的主要候選人之一，他表示罷工行動已成為他和同行們考慮的問題，這是真正的威脅還是虛張聲勢？The Athletic評估了球員可能罷工的現(xiàn)實問題。

為什么像羅德里這樣的球員會生氣?足球運(yùn)動員，至少在足球運(yùn)動的高層，認(rèn)為現(xiàn)在對他們的要求太多了。賽事的擴(kuò)大擠壓了球員們休息的機(jī)會，也確保了國際球星們一個賽季的出場次數(shù)經(jīng)常超過國際球員協(xié)會(FIFPro)建議的55場，這個賽季加深了人們的疑慮。歐冠的新賽制為參賽俱樂部的賽程增加了兩場小組賽，今年夏天，國際足聯(lián)將在6月15日至7月13日期間推出新的世俱杯。2024-25賽季開始時，羅德里和他的曼城隊友們理論上要面對多達(dá)75場俱樂部和國家隊比賽。

長期以來，球員們一直認(rèn)為他們的意見沒有被聽取，這種感覺在歐足聯(lián)和國際足聯(lián)監(jiān)督下的緩慢擴(kuò)張中繼續(xù)加深，季前賽和季末巡回賽涉及大量的旅行，這也是球員們被要求忍受的一種不舒服的常態(tài)。

今年6月，歐洲最大的兩個球員工會，英國職業(yè)足球協(xié)會PFA和法國國家足球職業(yè)聯(lián)盟，對國際足聯(lián)采取了法律行動，質(zhì)疑該管理機(jī)構(gòu)單方面制定足球國際比賽日程的合法性。一個月后，代表包括英超在內(nèi)的30個歐洲國家職業(yè)足球的歐洲聯(lián)盟(European Leagues)，與西甲和歐洲職業(yè)足球聯(lián)盟(FIFPro Europe)聯(lián)手，向歐盟委員會正式起訴國際足聯(lián)。新一屆世俱杯是“壓垮駱駝的最后一根稻草”，球員是比賽的核心，現(xiàn)在已經(jīng)形成了廣泛的戰(zhàn)線，他們認(rèn)為已經(jīng)受夠了。

罷工在實際中如何發(fā)揮作用？羅德里可能暗示罷工行動很接近了，但這列火車距離到達(dá)那里還有好幾站。這將必須通過PFA或FIFPro進(jìn)行協(xié)調(diào)，如果與利益相關(guān)者的所有談判都失敗，這將被視為最后的手段。作為英格蘭足球唯一的球員工會，PFA理論上必須詢問其近5000名球員會員是否支持罷工，然后需要大多數(shù)人投票支持才能繼續(xù)進(jìn)行。

而任何受到影響的比賽，無論是英超聯(lián)賽、英格蘭足球聯(lián)賽、英足總、歐足聯(lián)還是國際足聯(lián)，都可以選擇采取報復(fù)性法律行動，阻止任何計劃中的罷工。

“我們真的很努力地與相關(guān)利益相關(guān)者接觸，”PFA首席執(zhí)行官馬赫塔-莫蘭戈稱，所以我們已經(jīng)盡最大努力達(dá)成外交解決方案，法律行動對每個人來說都是失敗的選擇。但有時候，當(dāng)成年人無法達(dá)成解決方案時，你需要第三方為你做決定?！?/p>

英國足球界以前發(fā)生過這種事嗎？回到2001年11月，PFA已經(jīng)厭倦了與英超聯(lián)賽的談判，后者希望將發(fā)給工會的國內(nèi)轉(zhuǎn)播合同的傳統(tǒng)分成從5%減少到2%。三個月的討論沒有達(dá)成協(xié)議，導(dǎo)致罷工投票。99%的球員支持抵制任何電視轉(zhuǎn)播的比賽。罷工行動的日期甚至已經(jīng)確定下來。英足總主席戈登-泰勒表示，曼聯(lián)主帥弗格森爵士和包括羅伊-基恩、加里-內(nèi)維爾和吉格斯在內(nèi)的球員都支持他們的立場。

盡管有法律上的威脅和禁令，但在英超聯(lián)賽和職業(yè)球員協(xié)會在曼徹斯特進(jìn)行了8個小時的討論后，罷工最終得以避免。泰勒沒有得到他想要的一切，但1750萬英鎊的分成報價最終還是令人滿意的。

但近年來，雙方的關(guān)系變得密切起來。PFA以及FIFPro，對國內(nèi)比賽沒有反對，這些賽事基本保持不變。人們也同情英足總，他們的比賽在現(xiàn)代已經(jīng)被擠壓到了強(qiáng)制改革的地步。PFA和歐足聯(lián)之間的關(guān)系也更加和諧，因為有更多的協(xié)商，所以目標(biāo)可能會落在國際足聯(lián)身上。國際足聯(lián)制定了賽程，并在引入改良后的世俱杯后成為眾矢之的焦點(diǎn)，工會已經(jīng)明確表達(dá)了他們的不滿。

罷工的可能性有多大？工會強(qiáng)調(diào)，如果不對賽程做出有意義的改變，球員們總有一天會表明自己的立場。然而什么時候會到來，是不容易回答的問題。球員工會最終希望在管理方面擁有更重要的影響力。這就是他們對國際足聯(lián)采取法律行動的原因，讓他們的聲音被聽到，并減少對其成員的要求。

針對國際足聯(lián)的最初訴訟于今年6月在布魯塞爾商業(yè)法院被提出，可能會在明年某個時候在歐洲法院結(jié)束，最終的裁決將決定各方下一步的走向。球員工會希望這標(biāo)志著國際足聯(lián)管理國際比賽日程的權(quán)力被削弱，從而導(dǎo)致長期的改革。

JMW Solicitors的體育法主管斯蒂芬-泰勒-希思稱：“這涉及到球員和俱樂部之間的雇傭法問題，勞動法和足球之間的聯(lián)系值得關(guān)注?！?/p>